Oleme oma palgataseme pärast kaotanud päringuid, aga Eesti pole enam odav maa ja meiegi peame oma tööjõu kõrgema hinna põhjendamiseks kvaliteedile panustama, ütleb eelmise aasta suvel elektroonikatööstuse Éolane Tallinna tegevjuhina alustanud Redrik Rahu.
Kui me võrdleme näiteks teiste Balti riikidega, siis see, kui palju on meil EMS-tootjaid, siis see on Läti ja Leeduga võrreldes muljetavaldav, tunnistab Redrik Rahu.

Seotud lood

Saated
  • 31.03.25, 14:00
Elektroonikatööstuse Éolane uus juht: olen koondanud ja mitu tehast on müügis. “Ettevõte on sisuliselt jagunemas”
“Meil pole majanduskriise, vaid uus reaalsus”
Möödunud aasta juulis alustas elektroonikatööstuse Éolane Tallinn tegevjuhina Redrik Rahu, kes räägib "Tööstusuudised eetris" saates, kuidas ta uude rolli sattus ja kuidas on kaheksa kuud tippjuhina möödunud.
Intervjuu
  • 08.10.24, 09:31
Éolane Tallinn leidis uue juhi plastitööstusest. „Aeg tippjuhtimiseks oli paras“
Aeg tippjuhtimiseks oli paras, sest vanad kingad pigistasid tuntavalt, ütleb juulis elektroonikatööstuse Éolane Tallinn uueks tegevjuhiks saanud Redrik Rahu.
  • ST
Sisuturundus
  • 24.08.26, 06:00
Eesti ettevõtted kaotavad rahastuse puudumise tõttu eksporditehinguid konkurentidele. Milline on lahendus?
Eesti ettevõte jõuab väliskliendiga sisuliselt kokkuleppele: toode sobib, hind sobib ja kvaliteet sobib. Siis aga kaob klient äkki ära. Mõni nädal hiljem selgub, et tehing on läinud konkurendile, kes pakkus toote koos rahastusega. Just rahastuse puudumine on põhjus, miks osa eksporditehinguid jääbki lõpuks sündimata, kinnitab KredEx Krediidikindlustus ASi juhatuse liige Katrin Savi.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Tööstusuudised esilehele